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Mels
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John
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Wir führen persönliche Gespräche mit jedem Kandidaten, um sicherzustellen, dass es sich um echte Personen mit tatsächlichen Fähigkeiten und Motivation handelt.

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Wir bitten Talente, die von unseren Kunden bereitgestellten Testaufgaben zu bearbeiten oder diese von Grund auf neu zu erstellen.

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Tamuna
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Konstantin
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Warum Unternehmen sich für uns entscheiden

335.000 € gespart
pro Jahr bei der Einstellung

HP, ein weltweit führendes Technologieunternehmen, sparte 59 % durch den Aufbau eines leistungsstarken Teams zur Unterstützung seiner Innovationen und globalen Aktivitäten

Fallstudie

„Es geht nie nur um das Produkt oder die Dienstleistung, sondern um die Menschen dahinter. Die Kommunikation zwischen unseren internen Teams und Team Up war hervorragend. Wir haben festgestellt, dass unsere Kulturen, Werte und Ideen oft übereinstimmen, was die Zusammenarbeit sehr einfach macht.“

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„Die Zusammenarbeit mit Team Up ist seit Jahren durchweg positiv. Sie haben uns geholfen, in kürzester Zeit Top-Talente einzustellen, und waren sowohl bei der Rekrutierung als auch bei der laufenden Teambetreuung äußerst zuverlässig. Besonders hervorzuheben sind die Qualität der Kandidaten und die enge, praxisorientierte Zusammenarbeit. Über das Professionelle hinaus haben unsere regelmäßigen Treffen in Tiflis eine starke und vertrauensvolle Beziehung aufgebaut.“

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