1인당 월 €299부터 시작하는 EOR 서비스로 튀르키예에서 팀을 채용, 온보딩 및 관리하세요
✓ 4,000명 이상의 검증된 인재
✓ 투명한 가격 정책
✓ 98% 고객 유지율
터키에서는 매년 6만 명 이상의 엔지니어가 배출됩니다. 이들 대부분은 영어에 능통하며, 이미 많은 인재가 EU 및 미국 기업을 위한 개발 업무를 수행하고 있습니다.
왜 이곳에서 채용해야 하는지가 아니라, 왜 아직 채용하지 않았는지가 문제입니다. 고용주들이 터키로 눈을 돌리는 이유는 다음과 같습니다: 풍부한 인재 풀, 비용 효율성, 시간대 중첩, 업무 준비가 완료된 문화, 높은 유지율.






GMT+3 (서머타임 미적용)
(GMT+1, 서머타임 적용 시 GMT+2)
튀르키예보다 1-2시간 느림
(GMT, 서머타임 적용 시 GMT+1)
터키보다 2~3시간 느림
(뉴욕, GMT-5, 서머타임 적용 시 GMT-4)
터키보다 7~8시간 느림
직원은 근속 연수에 따라 다음의 연차 휴가를 사용할 수 있습니다:
- 1~5년 근속 시: 14일
- 5~15년 근속 시: 20일
- 15년 이상 근속 시: 26일
터키는 아래 나열된 14일의 공휴일을 지정하고 있으며, 이슬람력에 따른 종교 휴일이 추가됩니다
직원은 적절한 진단서를 제출할 경우 병가를 사용할 수 있습니다. 질병 발생 3일 이후부터는 사회보장기관에서 급여를 보전합니다
남성 직원은 5일의 유급 배우자 출산 휴가를 사용할 수 있으며, 출산일로부터 30일 이내에 사용해야 합니다
여성 직원은 다음 혜택을 받습니다:
- 16주의 유급 출산 휴가 및 최대 6개월의 무급 휴가
- 자녀가 초등학교에 입학할 때까지 파트타임 근무 옵션
- 출산 후 1년간 매일 1.5시간의 수유 시간 보장
당사 커뮤니티의 모든 인재에게 프리미엄 보험 패키지를 제공합니다
완전 원격 근무를 지원하며, 협업이나 사무 공간이 필요할 때는 언제든 사무실을 이용할 수 있습니다.
어떠한 복잡한 업무나 프로젝트도 원활히 수행할 수 있도록 고성능 하드웨어와 장비를 제공합니다.
건강하고 활기찬 라이프스타일을 위해 300개 이상의 스포츠 클럽 및 웰니스 시설 이용을 지원합니다.
모든 팀원이 성장할 수 있도록 교육 프로그램, 워크숍, 어학 강좌 등 전문성 향상을 위한 투자를 아끼지 않습니다.
온오프라인 밋업, 네트워킹 이벤트, 팀 활동을 통해 일 년 내내 탄탄한 커뮤니티를 만들어 갑니다.


















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네, 그렇습니다. 그것이 바로 기업들이 EOR 서비스를 이용하는 주된 이유입니다. EOR은 인도에 등록된 자사 법인 명의로 직원을 고용하므로, 귀사가 직접 현지 법인을 설립하거나 규정 준수 문제를 관리할 필요가 없습니다.