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Le meilleur service d'employeur officiel (EOR) en Ouzbékistan

Services EOR en Ouzbékistan pour divers types d'entreprises et de start-ups. Embauchez des employés uniquement pour
199 € par personne/mois

Le meilleur service d'employeur officiel (EOR) en Ouzbékistan

Avis 4,9 sur 5 étoiles sur

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Why use an employer of record services in Uzbekistan?

Situé au cœur de l'Asie centrale, l'Ouzbékistan est l'une des économies les plus dynamiques et en plein essor de la région. Grâce à ses récentes réformes économiques et à son secteur technologique en pleine expansion, le pays offre des opportunités uniques aux entreprises internationales.

Associez-vous à Team Up pour embaucher les meilleurs talents sans créer d'entité locale tout en restant entièrement conforme aux lois de l'Ouzbékistan.

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“Salom”

Capital

Currency

Langue

Population

Tashkent

Som ouzbek (UZS)

Uzbek

35.65 M

Paie et impôts en Ouzbékistan

Employer
Employee
Other
12% Social tax
12% Personal income tax (flat rate)
15% VAT
0.1% Insurance fund
2% Professional union fee (optional)
15% Corporate income tax
0.4% Professional development fund
5% Dividend tax

Vous souhaitez en savoir plus sur les services EOR
en Ouzbékistan ?

Zourab Aïtsuradze

Co-fondateur et PDG

Zourab Aïtsuradze

Paid leaves

Congés payés

Les employés ont droit à :

  • 15 jours ouvrables de congés annuels de base

  • Jours supplémentaires en fonction des conditions de travail et de l'ancienneté

  • Congés supplémentaires pour des catégories spécifiques de travailleurs

Sick leave

Uzbekistan recognizes 10 public holidays listed bellow, including both secular and religious holidays

Jours fériés

Le montant de l'indemnisation dépend de l'ancienneté et du salaire moyen

Paternity leave

Bien qu'il n'existe pas de congé de paternité légal, les pères peuvent prendre un congé sans solde en accord avec leur employeur.

Congé de maternité

Les employées reçoivent :

  • 126 jours calendaires de congé de maternité payé

  • 140 jours pour les accouchements compliqués ou les naissances multiples

  • Jusqu'à 3 ans de congé parental partiellement payé

  • Pauses supplémentaires pour les mères qui allaitent

Jours fériés en Ouzbékistan

January
March
May
September
October
December

1


New year's day


8


International women's day


9


Day of remembrance 

and honor

1


Independence 

day

1


Teachers and 

mentors day

8


Constitution day

14


Day of defenders 

of the homeland

21


Navruz


Ramadan Hayit

1 jour

Kurban Hayit

1 jour

Comment ça marche

Réunion de consultation

Nous étudierons vos besoins et créerons un plan de recrutement sur mesure

Document preparation

Nous gérons tous les contrats, l'enregistrement fiscal et les documents de conformité

Intégration

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chargé de compte

Tekla Boukhrashvili

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FAQ

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Comment fonctionne la gestion des salaires et des avantages sociaux avec un EOR en Ouzbékistan ?

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Why is risk management so important when expanding into new markets?

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Can an EOR help me attract better talent in Uzbekistan?

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What do I need to know about Uzbekistan’s payroll taxes and social security?

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